Льготы медикам в сельской местности

Сельским медикам предлагается компенсировать оплату жилья и услуг ЖКХ

Льготы медикам в сельской местности

С указанной инициативой выступили депутаты Госдумы Сергей Катасонов и Екатерина Строкова. С этой целью предполагается установить компенсационные выплаты на оплату жилья и услуг ЖКХ для сельских медиков, работающих как в федеральных, так и в муниципальных медучреждениях исходя из:

  • тарифов на оплату жилья (услуг по его найму, а также услуг и работы по управлению многоквартирным домом, содержанию, текущему и капитальному ремонту общего имущества в многоквартирном доме), отопления и освещения; 
  • размера площади жилых помещений, занимаемых медицинскими и фармацевтическими работниками; 
  • объема потребляемых коммунальных услуг, определенных по показаниям приборов учета, но не более утвержденных нормативов потребления. При отсутствии счетчиков – исходя из нормативов потребления коммунальных услуг.

При этом в случае, если при использовании в жилищных и жилищно-строительных кооперативах, товариществах собственников жилья, других объединениях собственников тарифов по оплате жилья ниже установленных органами местного самоуправления, размер компенсации будет рассчитываться исходя из фактически применяемых тарифов по оплате жилого помещения. Для этого планируется дополнить Федеральный закон от 21 ноября 2011 года № 323-ФЗ “Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации” новой ст. 72.1. 

Предполагается, что компенсацию будут выплачивать медицинским и фармацевтическим работникам, занятым на основной постоянной работе не менее 75% своего рабочего времени. А совместители и медработники, временно замещающие отсутствующего специалиста, правом ее получение наделены не будут.

В то же время законопроектом планируется1, что выходящие на пенсию медики будут продолжать получать компенсации.

Предлагается также уточнить, что если у медицинских и фармацевтических работников помимо права на получение указанной компенсации есть право на льготу по расходам на оплату жилья и услуг ЖКХ по другим основаниям, льгота предоставляется по одному из оснований по выбору медработника.

А в случае переезда на постоянное место жительства в город право на получение компенсации у них исчезает. Перечень должностей медработников, имеющих право на указанную компенсацию, согласно законопроекту, будет утверждать Минздрав России, а порядок выплаты такой компенсации – Правительство РФ.

Разработчики документа аргументирует свою инициативу тем, что в настоящий момент на федеральном уровне и законами субъектов Федерации предусматривается различный размер такой компенсации.

Так, в Самарской области компенсируются фактические затраты, в том числе 100% платы за наем или платы за содержание жилья и теплоснабжение (отопление) исходя из показаний счетчиков, 30% платы за электроснабжение, исходя из показаний счетчиков, 50% взноса на капремонт общего имущества в многоквартирном доме.

При этом в Оренбургской области размер ежемесячной денежной компенсации на частичное возмещение расходов по оплате за наем жилья и коммунальных услуг составляет всего 155 руб. 

В то время как на федеральном уровне для медицинских и фармацевтических работников, проживающих и работающих по трудовому договору в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа), состоящим в штате по основному месту работы в федеральных госучреждениях, предусмотрены ежемесячные денежные выплаты по оплате жилья и услуг в размере 1200 руб., если они не пользуются аналогичными региональными или муниципальными льготами. (п. 1, 3 Постановления Правительства РФ от 30 декабря 2014 г. № 1607 “О ежемесячных денежных выплатах по оплате жилого помещения и коммунальных услуг медицинским и фармацевтическим работникам, проживающим и работающим в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа), занятым на должностях в федеральных государственных учреждениях”). Таким образом, необходимо установить единый размер компенсации расходов на оплату жилья и услуг ЖКХ сельским медработникам на федеральном уровне, полагают депутаты.

Предполагается, что в случае принятия законопроекта новые правила расчета компенсации для сельских медработников начнут применяться с 1 января следующего года.

ЖКХ, законопроекты, здравоохранение, инициативы, социальная сфера, территориальное развитие, Госдума, Минздрав России, Правительство РФ, Екатерина Строкова, Сергей Катасонов

Подписаться на наш канал в Яндекс.Дзене

Документы по теме:

Источник: http://www.garant.ru/news/1148709/

Льготы медработникам в 2020 году

Льготы медикам в сельской местности

Медицинские работники, которые трудятся в бюджетной сфере, считаются уязвимой категорией граждан. Чтобы помочь им, законодательством предусматривается целая система льгот в различных сферах жизнедеятельности человека.

Условия для оформления льготы

Чтобы оформить помощь от государства, человек должен соответствовать нескольким требованиям:

  1. Работать в госучреждениях.
  2. Учитывается размер заработной платы по отношению к установленному в регионе прожиточному минимуму, и занятость человека.
  3. Если место работы медработника — в сельской местности, занятость человека должна быть основной.

Кто вправе получить

Воспользоваться льготами вправе только медработники, входящие в следующий перечень:

  1. Работающие с препаратами, которые из-за своего излучения могут причинить вред здоровью.
  2. Работающие с медикаментами, имеющими химическое или биологическое происхождение.
  3. Переносящие тяжелые физические нагрузки.
  4. Работающие в регионах со сложными климато-географическими условиями.
  5. Занятие в спасательных службах.

Федеральный закон от 21.11.2011 N 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации»

Льготы, которыми могут воспользоваться медработники

Рассмотрим более подробно.

Зарплата врачей в России 2013-2017 гг.

Общие

Среди общих льгот, предоставляемых медицинским работникам, можно выделить:

  1. Получение личного медицинского обслуживания по месту работы, если деятельность медработника заключается в использовании изучаемых препаратов и оборудования.
  2. Предоставление отдельным категориям работников улучшенного питания, за занятость биологически активными веществами.
  3. Предоставление сокращенной рабочей недели, если занятость медработника подразумевает работу с химическими препаратами.
  4. Продление ежегодного оплачиваемого отпуска на срок до 35 дней за работу с чрезмерными физическими нагрузками.

В области жилья

Льготы при оплате коммунальных услуг предоставляются не сразу. Сначала человек оплачивает поступившие ему счета, после чего получает возврат в виде денежной субсидии.

Размер такой субсидии определяется исходя из следующих показателей:

  1. 33 кВт на электроэнергию.
  2. 9 м. куб. газа полагается на оплату одного кв. м жилья.
  3. 1,5 кубов дров или 2 тонны угля или предоставляют мотивированный отказ.

При выходе на пенсию

В 2020 году медицинские работники имеют право досрочно выйти на пенсию. Для этого им необходимо наработать достаточный стаж работы в области здравоохранения:

  1. При работе в городе — 30 лет.
  2. При работе в сельской местности — 25 лет.Условия выхода на пенсию врачей

Оформление социальной ипотеки

Чтобы у врачей появилась возможность обзавестись своим собственным жильем, им дается право оформить социальную ипотеку на льготных условиях. В рамках этой программы часть процентов по ипотечному кредиту погашается за счет средств государства.

Читать так же:  Субсидии в сельском хозяйстве в 2020 году

Воспользоваться такой ипотекой можно только при соблюдении ряда условий:

  1. Возраст от 35 до 40 лет.
  2. Минимальный стаж работы — 1 год.
  3. Наличие высшего или среднего профессионального образования.Условия социальной ипотеки

В зависимости от региона проживания заявителя, могут быть выдвинуты и иные дополнительные условия участия в этой программе.

Предоставление ипотечного кредита осуществляется не во всех кредитных организациях. Кроме того, в каждом из них есть свой перечень требуемых документов. Максимальный размер предоставляемого кредита тоже рассчитывается банком, так как при этом оценивается возраст заявителя, его состояние здоровья.

При получении социальной ипотеки доход заемщика не учитывается, так как в рамках программы государство выступает как гарант, что денежные средства будут возвращены.

Получение стимулирующих доплат и выплат

Если медработник следит за уровнем своего образования, регулярно проходит дополнительные курсы, направленные на повышение его квалификации, то он может рассчитывать на получение более высокой категории в своей должности, что влечет за собой увеличение размера выплачиваемой заработной платы.

За вредность

Большая часть медицинских работников занята на работах с вредными условиями, из-за чего они могут получить травму или неизлечимую болезнь. В частности, вредной считается работа:

  1. В санаториях и прочих профилактических учреждениях.
  2. В отделениях скорой помощи.
  3. На территории туберкулезных или грибковых отделений.
  4. В психиатрических или наркологических отделениях.

За такую вредную работу предусматриваются следующие виды льгот:

  1. Предоставление дополнительных дней оплачиваемого отпуска — минимум 7.
  2. Сокращение рабочей недели до 36-39 часов, вместо обычных 40.
  3. Предоставление надбавки к заработной плате в размере 4 процентов.

Льготы для городских работников

Среди привилегий, предназначенных для медработников, занятых в городах, можно выделить:

  1. Предоставление служебной квартиры для проживания.
  2. Возможность получения участка земли, на которой человек может построить свой дом.
  3. При необходимости человек вправе оформить социальную ипотеку на льготных условиях.

Льготы для сельских работников

Медицинские работники, занятые в сельской местности, считаются особой льготной категорией граждан, которым предоставляются дополнительные меры поддержки от государства:

  1. Таких медработников обеспечивают жильем и освобождают от оплаты коммунальных услуг. После 10 лет непрерывной работы, жилье переходит в собственность человека.
  2. Работнику начисляется доплата. Ее размер напрямую зависит от специальности и категории медработника.
  3. Человек получает возможность поучаствовать в программе «Земский доктор».

Воспользоваться этой государственной программой вправе только специалист в возрасте до 45 лет. В целом, весь принцип программы достаточно прост: человек подписывает договор на работу в течение пяти лет, после чего ему выделяется денежная субсидия в размере 1 000 000 рублей, которые можно потратить на приобретение или строительства дома по месту своей работы.

Читать так же:  ​​Пособие на погребение в 2020 году

Льготы для заслуженных врачей

Наличие у человека звания заслуженного врача дает его возможность воспользоваться еще рядом льгот. Но на практике обзавестись таким званием очень проблематично.

«Земский доктор»

Выпускники ВУЗов получают приглашение переехать на постоянное проживание в село, чтобы работать там по медицинской специальности. Взамен им предоставляется денежная выплата в размере 1 000 000 рублей: компенсация затрат, понесенных на проезд к новому месту жительства и на обустройство.

Нюансы программы «Земский доктор»

Сегодня поучаствовать в такой программе можно практически во всех регионах Российской Федерации, при соблюдении ряда условий:

  1. Максимальный возраст для участия в программе составляет 45 лет.
  2. Наличие диплома об образовании.
  3. Наличие документа, подтверждающего прохождение интернатуры.

Субсидия предоставляется с несколькими нюансами:

  1. Обязательная отработка в течение 5 лет (именно на этот срок заключается трудовой договор).
  2. Субсидия является целевой, то есть потратить ее можно только на покупку своего жилья.
  3. Если в семье два медработника — им выплачивается субсидия в двойном размере.
  4. При нарушении условий договора человек обязан вернуть купленное им жилье.

Оформление льгот

На этапе подготовки документов для получения социальной выплаты или иного вида льготы, человеку лучше обратиться в местное подразделение соцзащиты или в Пенсионный фонд для уточнения перечня необходимых документов.

В большинстве населенных пунктов существуют Многофункциональные центры, в которых также можно получить консультацию о видах предоставляемых медработникам привилегий и о порядке их получения.

Сбор документов

Чтобы оформить льготу, заявитель должен предварительно уточнить точный пакет необходимых документов в местном подразделении органа соцзащиты. Чаще всего в него входят:

  1. Заявление.
  2. Документ, используемый в качестве удостоверения личности.
  3. Диплом, подтверждающий образование.Российский диплом терапевта-стоматолога
  4. Трудовая книжка или ее заверенная работодателем копия.
  5. Выписка с места занятости за последние 3 или 6 месяцев. Точный временной промежуток зависит от вида оформляемой льготы.
  6. Свидетельство о регистрации брака или о его расторжении.

Если заявитель обращается за получением социальной ипотеки, дополнительно потребуется подготовить:

  1. Справку о своих доходах.
  2. Документы на имеющееся в собственности заемщика имущество, так как оно будет предоставлено под залог.
  3. Паспорта прочих членов семьи заявителя.

Как не потерять льготу

Чтобы не потерять возможность пользоваться льготами, предоставляемыми государством, медработник должен ответственно подойти к этому вопросу.

В отношении льгот на оплату коммунальных услуг, человек должен каждые 6 месяцев представлять в отделение соцзащиты квитанцию, которая подтверждает факт внесения платежей по ЖКХ.

Важно, чтобы человек не допускал задолженности по оплате таких услуг.

При изменении своего рода деятельности, к примеру, если человек решил уволиться из бюджетного медучреждения, он обязательно должен уведомить об этом соцзащиту.

Заключение

Перечень льгот, предоставляемых медицинским работникам, может существенно отличаться, так как большая часть из них носит региональный характер. Соответственно, конкретный перечень предоставляемых привилегий нужно уточнять в своем отделение социальной защиты, так как в каждом населенном пункте РФ он может быть совершенно разным.

Аналогично требование касается и пакета обязательных документов. Этот список может существенно отличаться не только в зависимости от региона, но и в зависимости от того, на получение которой именно льготы претендует человек.

Читать так же:  Программа Земский учитель

Получение привилегии вовсе не означает, что теперь медработник сможет пользоваться ей на постоянной основе. Большая часть льгот предполагает необходимость их постоянно подтверждения и соблюдения ряда условий, оговоренных в законодательстве.

За допущенное нарушение человек может быть не только лишен привилегии, но и на него может быть возложена обязанность вернуть полученное. К примеру, при отказе медработника отработать 5 лет в бюджетном госучреждении, расположенном в сельской местности, его могут обязать вернуть полученную субсидию в 1 000 000 руб.

, а если деньги уже потрачены на покупку жилья — отказаться от него в пользу государства.

Источник: https://zakonoved.su/lgoty-medrabotnikam-kakie-polozheny.html

О предоставлении льгот медицинским работникам

Льготы медикам в сельской местности

МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ УКРАИНЫ

О предоставлении льгот медицинским работником

Письмо от 26.07.2013 г. № 10.0367/2440/22784

(извлечение)

Верховной Радой Украины 8 февраля 2007 года принят Закон Украины «О внесении изменений в Основы законодательства Украины о здравоохранении» по предоставлению льгот медицинским работникам, работающим в сельской местности и поселках городского типа и проживающим в этих населенных пунктах в квартирах и в собственных домах, в чем числе пенсионерам из их числа.

Указанные гарантии предоставляются в Порядке, утвержденном совместным приказом Министерства труда и социальной защиты, Министерства образования, Министерства здравоохранения и Министерства культуры Украины от 13.09.2006 г.

№ 341/651/619/769 «Об утверждении Порядка обеспечения работников бюджетных учреждений (заведений) бесплатным пользованием жильем с отоплением и освещением в соответствии с пунктом «ї» части первой статьи 77 Основ законодательства Украины о здравоохранении, части четвертой статьи 29 Основ законодательства Украины о культуре, абзацем первым части четвертой статьи 57 Закона Украины «Об образовании» (зарегистрирован в Министерстве юстиции 10.11.2006 г. под № 1193-13067), с изменениями.

Действие Порядка распространяется на педагогических, медицинских, фармацевтических работников и работников культуры учреждений (заведений) государственной и коммунальной форм собственности независимо от ведомственной подчиненности, на пенсионеров, которые ранее работали педагогическими, медицинскими и фармацевтическими работниками в сельской местности и поселках городского типа и проживают в таких населенных пунктах.

Бюджетные заведения ведут персонифицированный учет работающих медицинских работников, в том числе и работающих пенсионеров, имеющих право на указанные льготы, и ежемесячно предоставляют информацию о них главным распорядителям средств местных бюджетов (органам социальной защиты населения), предоставляют соответствующие справки этим работникам для оформления указанных льгот.

Право пенсионеров на гарантии подтверждается справкой, выданной отделом образования, отделом здравоохранения, отделом культуры (культуры и туризма) райгосадминистрации или администрацией учреждения (заведения), в котором они работали, сельским или поселковым советом (в случае ликвидации заведения и т. п.) по постоянному местожительству пенсионера на основании записей в трудовой книжке (пункт 3.13).

Пунктом 14 постановления КМУ от 28.05.2008 г.

№ 530 «Некоторые вопросы социальной защиты отдельных категорий граждан» установлено, что льготы, компенсации и гарантии, на которые согласно законам имеют право отдельные категории работников бюджетных учреждений, военнослужащие и лица начальствующего и рядового состава, в отношении снижения платы за пользование жильем (квартирной платы), топливом, телефоном и платы за коммунальные услуги (водоснабжение, газ, электрическая и тепловая энергия, другие услуги), бесплатного проезда всеми видами городского пассажирского транспорта (за исключением такси) и автомобильным транспортом общего пользования в сельской местности, а также железнодорожным и водным транспортом пригородного сообщения и автобусами пригородных маршрутов предоставляются при условии, если размер предоставленных льгот в денежном эквиваленте вместе со среднемесячным совокупным доходом льготника за предыдущие шесть месяцев не превышает 900 грн.

Вышеуказанная норма постановления № 530 фактически отменяет право на льготы на коммунальные услуги медицинским работникам, работающим в сельской местности и поселках городского типа и проживающим в этих населенных пунктах в квартирах и в собственных домах, должностной оклад которых на сегодняшний день составляет: врачей — 1742 грн., сестер медицинских — 1394 грн. что значительно превышает 900 грн.

Учитывая указанное, Министерство здравоохранения Украины неоднократно обращалось в Правительство и Министерство финансов Украины с предложениями по отмене указанных ограничений.

Директор Департамента В. Дуда

КОММЕНТАРИЙ РЕДАКЦИИ

ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ ЛЬГОТ ПО ПОЛЬЗОВАНИЮ ЖИЛЫМ ПОМЕЩЕНИЕМ
С ОТОПЛЕНИЕМ И ОСВЕЩЕНИЕМ: РАЗЪЯСНЯЕТ МИНЗДРАВ

В комментируемом письме Минздрав предоставил разъяснение об условиях предоставления льгот медицинским работникам, работающим в сельской местности и поселках городского типа и проживающим в этих населенных пунктах в квартирах и в собственных домах, в том числе пенсионерам из их числа.

Сначала отметим, что специалистам, работающим и проживающим в сельской местности, вне населенных пунктов (а в установленных законодательством СССР случаях — в поселках), ст. 70 Жилищного кодекса Украинской ССР от 30.06.83 г. № 5464-Х предоставлено право бесплатного пользования жилым помещением с отоплением и освещением.

Условия предоставления льгот работникам бюджетных организаций определены Порядком обеспечения работников бюджетных учреждений (заведений) бесплатным пользованием жильем с отоплением и освещением согласно пункту «ї» части первой статьи 77 Основ законодательства Украины о здравоохранении, части пятой статьи 29 Закона Украины «О культуре», абзацу первому части четвертой статьи 57 Закона Украины «Об образовании», утвержденным совместным приказом Минтруда, МОН, Минздрава и Минкультуры от 13.09.2006 г. № 341/651/619/769.

Исходя из п. 2 этого Порядка можно определить категории лиц, имеющих право на льготы. В частности, к ним относятся:

— педагогические работники, работающие в сельской местности и поселках городского типа и перечень должностей которых утвержден постановлением КМУ «Об утверждении перечня должностей педагогических и научно-педагогических работников» от 14.06.2000 г. № 963;

— работники культуры, работающие в государственных и коммунальных заведениях культуры, педагогические работники заведений образования сферы культуры, работающие в сельской местности и поселках городского типа, а также пенсионеры, ранее работавшие в государственных и коммунальных заведениях культуры, заведениях образования сферы культуры в таких населенных пунктах и проживающие в них;

— медицинские и фармацевтические работники (врачи, провизоры, специалисты с базовым и неполным высшим медицинским и фармацевтическим образованием независимо от наименования должности), проживающие и работающие в сельской местности и поселках городского типа;

— пенсионеры, ранее работавшие педагогическими, медицинскими и фармацевтическими работниками в сельской местности и поселках городского типа, проживающие в таких населенных пунктах, имеющие соответствующий стаж работы не менее трех лет и на момент выхода на пенсию работавшие на должностях педагогических, медицинских и фармацевтических работников.

В комментируемом письме Минздрав обратил особое внимание на п. 14 постановления КМУ «Некоторые вопросы социальной защиты отдельных категорий граждан» от 28.05.2008 г. № 530 (далее — постановление № 530).

Так, п.

 14 данного постановления установлено, что льготы, компенсации и гарантии, на которые согласно законам имеют право отдельные категории работников бюджетных учреждений, военнослужащие и лица начальствующего и рядового состава, в отношении снижения платы за пользование жильем (квартирной платы), топливом, телефоном и платы за коммунальные услуги (водоснабжение, газ, электрическая и тепловая энергия, другие услуги), бесплатный проезд всеми видами городского пассажирского транспорта (за исключением такси) и автомобильным транспортом общего пользования в сельской местности, а также железнодорожным и водным транспортом пригородного сообщения и автобусами пригородных маршрутов предоставляются при условии, если размер предоставленных льгот в денежном эквиваленте вместе со среднемесячным совокупным доходом льготника за предыдущие шесть месяцев не превышает 900 грн.

Как отметил Минздрав в комментируемом письме, эта норма фактически отменяет право на льготы медицинских работников, ведь на сегодняшний день средний оклад врача составляет 1742 грн., а сестры медицинской — 1394 грн. без учета повышений, надбавок и доплат.

Укажем, что должностные оклады работников других бюджетных сфер также на сегодняшний день превышают предел в 900 грн., поскольку, например, средний должностной оклад учителя в школе и библиотекаря составляет 1397 грн.

Также обратим внимание на то, что п. 14 постановления № 530 был определен как незаконный и не действующий постановлением окружного административного суда города Киева от 13.01.2010 г. и постановлением высшего административного суда Украины от 18.05.2011 г. № К-35876/10.

Но в то же время соответствующие изменения в постановление № 530 в связи с этим внесены не были.

Будем надеяться, что в ближайшее время Правительством будут пересмотрены условия о предоставлении указанных выше льгот и ограничение в 900 грн. будет изменено в сторону увеличения.

Татьяна СТАНКУС, экономист-аналитик

Источник: https://i.factor.ua/journals/bb/2013/october/issue-37/article-75849.html

Льготы медицинским работникам: на что расчитывать и как получить

Льготы медикам в сельской местности

3 Сентября 2017 5:00

Здравствуйте, дорогие друзья. Сегодня поговорим о том, что представляют собой льготы медицинским работникам, в чем они заключаются, как получить. Все льготы, положенные медикам, можно разделить на 2 большие группы: это общие льготы и специальные, такие как оплата коммунальных услуг, при выходе на пенсию и различные доплаты и надбавки.

Общие льготы положены не только медработникам, но и другим категориям, должности и профессии которых относятся к списку с вредными и опасными условиями, и их место работы находится в районах Крайнего Севера и приравненных к ним. Какие конкретно льготы положены медикам и от чего зависят – рассмотрим дальше.

Что положено

Медработникам положены все имеющиеся по закону общие льготы в зависимости от их отношения к тому или иному статусу. Во-первых, все медики, на рабочих местах которых имеются признаки опасных и вредных условий, таких как контакт с инфекционными и заразными заболеваниями, работа с различными излучениями, трупным материалом и т.д. имеют право на следующие льготы:

  • Бесплатное медобследование – первичное и периодическое.
  • Специальное лечебное питание – молоко, кисель, витамины, мясо и т.д.
  • Неполный рабочий день – в зависимости от должности или профессии, а также места работы от 24 до 36 часов в неделю. Все остальные медики работают не более 39 часов в неделю на ставку.
  • Дополнительные дни к отпуску оплаченные: для медперсонала, лечащего больных СПИДом, ВИЧ и туберкулезом – 2 недели, рентгенологам и флюорографам – 3 недели, лечащего психические заболевания – 5 недель.
  • Системы доплат за стаж работы (выслугу лет), за категорию.
  • Коэффициенты, увеличивающие стаж при выходе на пенсию, в том числе при работе в лечебных учреждениях в городе – 30 лет, в сельской местности – 25 лет.

Размер и назначение других льгот зависят от решений региональных властей, поэтому они могут меняться в зависимости от места проживания. Это касается размера скидок по оплате коммунальных услуг, правил получения служебного жилья или земельного участка для строительства собственного дома, а также льгот при покупке жилья.

Любой медицинский работник, переехавший жить в сельскую местность на всей территории России, обеспечивается жильем за счет местной администрации, которая ему, в том числе, и коммунальные услуги оплачивает, а если медик проработает больше 10 лет, то жилье передается ему в собственность.

Интересно, что таким нехитрым образом, переезжая из одной деревни в другую, можно обеспечить себя тремя домами в течение жизни.

Ипотека задешево

Если медработник является молодым специалистом или стоит в очереди на получение жилья, он может воспользоваться специальной социальной ипотекой и купить себе такое жилье, на которое ему хватит финансов.

Такая ипотека привлекательна тем, что годовой процент меньше уровня инфляции – 7 %, а первоначальный взнос составляет всего 10 %. Еще медработники, которым меньше 35 лет и проживающие в сельской местности, могут поучаствовать в программе «Земский доктор».

Такой медик подписывает договор, что обязуется проработать на селе не менее 5 лет, за что получает на строительство или покупку личного дома 1 миллион рублей, который отдавать ему не нужно.

ЖКХ и все-все-все

Многие могут подумать, что льготы по оплате коммунальных услуг касаются только медработников из сельской местности. Да, медики-горожане могут продолжать оплачивать услуги ЖКХ в полном объеме и воспользоваться субсидией только в том случае, когда душевой ежемесячный доход в их семье ниже установленного прожиточного минимума, то есть на общих основаниях.

Во многих регионах пенсионерам от медицины, продолжающим проживать в сельской местности, право на получение льгот по оплате ЖКХ сохраняется. Да и медикам-селянам предоставляются такие льготы только тем, кто занимает не менее 0,75 ставки в государственном или муниципальном медицинском учреждении.

Нужно жить на селе

Да, конечно, медицинские работники являются уважаемой профессиональной кастой, которая стоит на страже нашего здоровья. Но так как государство заинтересовано в первую очередь в закреплении медицинских кадров на селе, медики-селяне имеют наибольшее количество льгот.

Причем льгот реальных, а не прописанных на бумаге. Деревенскому медработнику дается возможность построить собственный большой и красивый дом, а коммунальные услуги будет оплачивать сельская администрация. Можно выйти на пенсию по выработке 25-летнего стажа и распивать чаи на крылечке и любоваться окрестностями.

Многим медикам пришлось поволноваться, когда была введена система монетизации льгот. Некоторые местные власти под шумок перестали оплачивать услуги ЖКХ врачам, медсестрам и фельдшерам. Как всегда, государственные власти долго раскачивались, наконец, эту льготу вернули.

В советские времена таких льгот для медиков не было, да они были не нужны – квартиры и дома предоставлялись бесплатно, не нужно было переживать, где взять деньги на постройку дома или покупку квартиры.

На этом с вами прощаюсь. Подписывайтесь на новые статьи нашего сайта и дайте ссылку на нее своим друзьям и родственникам в социальных сетях. 

Источник: https://www.rline.tv/svobodnyj-korrespondent/lgoty-medicinskim-rabotnikam/

Вопросы по закону
Добавить комментарий