Отчисление с коммерческой основы, будучи в академическом отпуске, и возмещение вузу расходов

Имею право знать: Академический отпуск

Отчисление с коммерческой основы, будучи в академическом отпуске, и возмещение вузу расходов

Российское законодательство гарантирует каждому студенту право на предоставление ему академического отпуска.

Академический отпуск — это отпуск, предоставляемый студенту высшего или среднего профессионального учебного заведения по медицинским показаниям и в других исключительных случаях (например, стихийные бедствия, семейные обстоятельства, призыв на службу в армию). Отпуск предоставляется обучающимся в порядке и по основаниям, которые установлены Приказом Министерства образования и науки РФ от 13 июня 2013 г. N 455. 

Попробуем более детально разобраться в вопросе предоставления обучающимся академических отпусков.

Кому? На сколько? Как?

Академический отпуск предоставляется обучающимся по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования (студентам (курсантам), аспирантам (адъюнктам), ординаторам и ассистентам-стажерам).

Академический отпуск может быть предоставлен:

1по медицинский обстоятельствам
  • обострение хронических заболеваний
  • травмы
  • беременность и роды
  • и т.д.
2в связи с исключительными обстоятельствами:
  • призыв на военную службу;
  • смерть или болезнь близких родственников;
  • обучение в другом учебном заведений;
  • и т.д.

Во время нахождения в академическом отпуске обучающийся сохраняет статус обучающегося, но не может быть допущен к образовательному процессу — посещать занятия, проходить промежуточные или итоговую аттестации.

Согласно законодательству продолжительность академического отпуска не может превышать двух лет, но он может предоставляться неограниченное количество раз.

Обучающегося, находящегося в академическом отпуске, не могут не только отчислить, но и применить другие меры дисциплинарного воздействия.

За обучающимся, находящимся в академическом отпуске, сохраняется право на отсрочку от призыва на военную службу. Но такое право сохраняется только, если срок обучения увеличивается не более чем на один год.

Решение о предоставлении обучающемуся академического отпуска принимается руководителем образовательной организации или уполномоченным им на это должностным лицом. Такое решение должно быть принято им в течение 10 дней, после получения от обучающегося заявления на предоставление отпуска и всех документов, подтверждающих необходимость его предоставления.

Если студент планирует взять отпуск по медицинским показаниям, то он должен предоставить руководству учебного заведения заключение врачебной комиссии медицинской организации.

В случае, если студента призывают на военную службу, то повестка военного комиссариата, содержащая время и место отправки к месту прохождения службы, будет являться достаточным основанием для взятия академического отпуска.

Иные исключительные обстоятельства могут подтвердить, например, следующие документы:

  • справки о доходах членов семьи и ее составе;
  • копия свидетельства о смерти близкого родственника;
  • приглашения на работу или учебу;
  • другие документы, подтверждающие факт исключительных обстоятельств.

Финансовый вопроc

Нахождение обучающегося в академическом отпуске, не является основанием для прекращения выплаты социальной стипендии. Выплата академической стипендии приостанавливается с первого числа месяца, следующего за месяцем предоставления академического отпуска. 

Стоит обратить особое внимание, что, если обучающийся проходит обучение на платной основе (т. е. по договору об образовании за счет средств физического и (или) юридического лица), то во время академического отпуска плата за обучение с него не взимается.

В большинстве вузов денежные средства, внесенные ранее в качестве оплаты обучения, не возвращаются, а засчитываются в счет будущих периодов обучения. При этом, если во время нахождения обучающегося в академическом отпуске произошло повышение стоимости обучения, то, скорее всего, разницу придется доплатить после выхода из отпуска.

Более точную информацию об этом можно почерпнуть в уставе учебного заведения, его внутренних регламентах или в договоре на получения образования на платной основе.

Обучающимся, находящимся в академическом отпуске по медицинским показаниям, назначаются и выплачиваются ежемесячные компенсационные выплаты.

В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 3 ноября 1994 г.

N 1206 «Об утверждении порядка назначения и выплаты ежемесячных компенсационных выплат отдельным категориям граждан» такие выплаты составляют 50 рублей в месяц.

Решение о назначении таких выплат принимается руководителем соответствующего образовательного учреждения. Оно должно быть принято в течение 10 дней со дня поступления от студента всех документов.

Если обращение за выплатами последовало не позднее 6 месяцев со дня предоставления отпуска, то они назначаются с первого дня предоставления академического отпуска. В противном случае, выплаты назначаются и выплачиваются за истекшее время, но не более чем за 6 месяцев со дня месяца, в котором подано заявление о назначении этих выплат.

Указанные выплаты осуществляются за счет средств образовательных учреждений, направляемых на оплату стипендий обучающимся.

Для обучающихся в районах и местностях, где установлены районные коэффициенты к заработной плате, размер ежемесячных компенсационных выплат определяется с применением этих коэффициентов независимо от места фактического пребывания получателя в период академического отпуска по медицинским показаниям. 

Прекращение академического отпуска

Академический отпуск может быть прекращен досрочно. Основанием для этого является письменное заявление обучающегося. К обучению он допускается после издания соответствующего приказа руководителя образовательной организации или уполномоченного им должностного лица.

Основанием для издания ректором учебного заведения приказа о выходе обучающегося из академического отпуска является его личное заявление и заключение врачебной комиссии о возможности продолжения обучения (если отпуск брался по медицинским показаниям). 

При необходимости, обучающийся может продлить академический отпуск. Для этого ему необходимо предоставить такой же пакет документов, как и при получении отпуска.

Обратите внимание, что, если обучающийся не подал в учебное заведение заявление о выходе из отпуска, то это может быть истолковано его руководством как невыход из отпуска, а это в свою очередь влечет за собой отчисление обучающегося из образовательного учреждения. Невыход обучающего из отпуска должен быть зафиксирован соответствующим актом.  

Документы

Источник: Редакция сайта edu.garant.ru

Источник: http://edu.garant.ru/relevant/article/538975/?text=edu_sub

Отчисление, восстановление и академический отпуск

Отчисление с коммерческой основы, будучи в академическом отпуске, и возмещение вузу расходов

За невыполнение учебного плана по специальности подготовки в установленные сроки по неуважительным причинам, нарушение обязанностей, предусмотренных уставом колледжа и правилами его внутреннего распорядка, к студенту могут применяться меры дисциплинарного взыскания вплоть до отчисления из колледжа.

Отчисление  обучающегося  из  Колледжа  может  быть  произведено  по  следующим  основаниям: 

  • в связи с окончанием Учреждения;
  • в порядке перевода в другое образовательное учреждение;
  • по собственному желанию;
  • по состоянию здоровья;
  • в связи с призывом на военную службу;
  • за невыполнение учебного плана в установленные сроки по неуважительной причине;
  • в случае осуждения обучающегося к наказанию, исключающему продолжение обучения, в соответствии с приговором суда, вступившим в законную силу;
  • за невыполнение требований Устава, Правил внутреннего распорядка и правил проживания в общежитии;
  • в связи с расторжением или истечением договора с физическими и (или) юридическими лицами, оплачивающими стоимость обучения;
  • в связи со смертью.

Дисциплинарное взыскание, в том числе отчисление, может быть наложено на обучающегося после получения от него объяснения в письменной форме.

Дисциплинарное взыскание применяется не позднее чем через один месяц со дня обнаружения проступка, не считая времени болезни обучающегося и (или) нахождения его на каникулах.

Не допускается отчисление обучающихся во время их болезни, каникул, академического отпуска или отпуска по беременности и родам.

По медицинским показаниям и в других исключительных случаях обучающемуся может предоставляться академический отпуск. Основанием для предоставления академического отпуска служит медицинское заключение и (или) личное заявление обучающегося.

Лицо, в соответствии с действующим законодательством РФ, имеет право на восстановление на обучение в Колледже.

Восстановление лица на учебу в Колледж означает возобновление правоотношений между ним и Колледжем. Восстановление и перевод обучающегося происходит на основании приказа по Колледжу.

Отчисление осуществляется приказом директора Колледжа по представлению заместителя директора по учебной работе на основании решения Педагогического совета.

Отчисление, восстановление и перевод обучающегося из категории детей-сирот происходит в соответствии с действующим законодательством РФ.

Отчисление студента, не достигшего 18-летнего возраста, производится с обязательным уведомлением его родителей (лиц, их заменяющих) и комиссии по делам несовершеннолетних.

Перевод внутри Колледжа с одной образовательной программы и (или) формы обучения на другую осуществляется при наличии вакантных мест по специальности/профессии на основании приказа по Колледжу.

Обучающийся, отчисленный из Учреждения по собственному желанию или по уважительной причине, имеет право на восстановление в течение пяти лет после отчисления с сохранением основы обучения (бесплатной или платной), в соответствии с которой он обучался до отчисления, при наличии вакантных мест на соответствующих курсах направлений подготовки.

Восстановления и переводы осуществляются, как правило, на второй и последующие курсы не позднее месячного срока с начала семестра. Порядок перевода и условия восстановления обучающихся, перезачета ранее сданных дисциплин определяются Положением, утверждаемым директором Учреждения.

При восстановлении и переводах обучающемуся может быть назначен срок аттестации по дисциплинам учебного плана, пройденным на соответствующем курсе, по которым он ранее не аттестовывался, продолжительностью не более одного семестра (срок ликвидации разницы в учебных планах). В случае, если обучающийся в течение данного срока не проходит аттестацию по указанным дисциплинам, он считается неуспевающим.

При восстановлении и переводах действуют льготы, предусмотренные законодательством Российской Федерации для отдельных категорий лиц, принимаемых в учреждения начального (среднего) профессионального образования.

За восстановление, перевод внутри Колледжа или из другого образовательного учреждения плата не взимается, если лицо получает образование за счёт бюджетных средств и получает среднее профессиональное образование впервые.

Лицу, отчисленному из Колледжа, выдаётся Справка выписки оценок из журнала теоретического обучения, отражающая объём и содержание полученного образования, в течение 7 рабочий дней.

Отчисление обучающихся по собственному желанию

Отчисление обучающегося по собственному желанию производится на основании:

  •   поданного личного заявления установленной формы;
  •   обходного листа, который будет свидетельствовать об отсутствии у обучающегося обязательств перед Колледжем.

Отчисление в связи с призывом на действительную военную службу

Отчисление обучающегося в связи с призывом на действительную военную службу производится на основании:

  • поданного личного заявления установленной формы;
  • обходного листа, который будет свидетельствовать об отсутствии у обучающегося обязательств перед Колледжем;
  • документов, выдаваемых военным комиссариатом.

Отчисление в связи с переводом в другое образовательное учреждение

Обучающийся может быть отчислен в связи с переводом в другое образовательное учреждение, которое производится на основании:

  • поданного личного заявления установленной формы;
  • обходного листа, который будет свидетельствовать об отсутствии у обучающегося обязательств перед Колледжем;
  • имеющегося соответствующего отношения образовательного учреждения, куда переводится обучающийся.

Перевод производится с обоюдного согласия руководителей образовательных учреждений.

Перевод обучающихся из другого образовательного учреждения из начального, среднего, высшего учебного заведения осуществляется в соответствии с порядком, установленным Министерством образования и науки Российской Федерации, если иное не предусмотрено законодательством Российской Федерации.

Отчисление по инициативе администрации Колледжа

Отчисление обучающегося по инициативе администрации Колледжа осуществляется по следующим основаниям:

  • за невыполнение Учебного плана по специальности/профессии в установленные сроки по неуважительной причине;
  • за невыполнение обязанностей, предусмотренных Уставом – недобросовестное отношение к учебе;
  • за нарушение Устава, Правил внутреннего трудового распорядка, Правил внутреннего распорядка для обучающихся, Правил проживания в общежитии и иных локальных актов Колледжа.

Отчисление обучающегося из Колледжа по инициативе администрации колледжа производится после тщательного рассмотрения обстоятельств, послуживших основанием для постановки вопроса об отчислении;

Не допускается отчисление во время болезни, каникул, академического отпуска или отпуска по беременности и родам.

Обучающийся подлежит отчислению за невыполнение Учебного плана по специальности/профессии в установленные сроки по неуважительной причине, в следующих случаях:

  • при наличии более двух неудовлетворительных оценок без права их пересдачи по итогам промежуточной аттестации;
  • на основании академической задолженности по результатам семестра и при нарушении предельных сроков ее ликвидации в течение 2-х недель по окончании экзаменационной сессии;
  • при получении неудовлетворительной оценки по завершении преддипломной производственной практики.

К обучающимся по общеобразовательным программам по решению органа управлением Колледжа за неоднократно совершенные грубые нарушения устава допускается исключение из Колледжа, при достижении возраста пятнадцати лет по согласованию с органами опеки Комиссией по делам несовершеннолетних.

Отчисление обучающегося за нарушения Устава, Правил внутреннего трудового распорядка, Правил внутреннего распорядка обучающихся и других локальных актов Колледжа.

Обучающийся, отчисленный на основании причин указанных в п. 5.5., может быть, на основании решения администрации Колледжа, восстановлен на учебу в Колледже через один календарный год при наличии положительной характеристики с последнего места работы или учебы при условии, если он был отчислен не за совершение правонарушения.

Отчисление учащихся из Колледжа, достигших возраста пятнадцати лет

Обучающийся может оставить Колледж до получения основного общего образования по согласию родителей (законных представителей), комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав и местного органа управления образованием.

Обучающийся может быть исключен из Колледжа по решению Педагогического совета Колледжа за совершенные неоднократно грубые нарушения Устава, если меры воспитательного характера не дали результата, и дальнейшее пребывание учащегося в Колледже оказывает отрицательные влияния на других обучающихся, нарушает их права и права работников Колледжа, а также его нормальное функционирование.

Решение об исключении об учащегося, не получившего основного общего образования, принимается с учетом мнения его родителей (законных представителей) и с согласия комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав.

Решение об исключении детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, принимается с согласия комиссии по делам несовершеннолетних и их прав и органа опеки и попечительства.

Источник: https://magpk.ru/index.php/studentu/otchislenie-vosstanovlenie-i-akademicheskij-otpusk

5. Отчисление и восстановление, перевод на бюджет, академический отпуск

Отчисление с коммерческой основы, будучи в академическом отпуске, и возмещение вузу расходов

Академическийотпуск

Академический отпуск может быть предоставлен студенту по ме- дицинским показаниям либо в связи с исключительными обстоя­ тельствами — стихийными бедствиями, семейными обстоятельствами, в том числе желанием студента обучаться в другом учебном заведении идр.).

Академический отпуск по медицинским показаниям предоставля- ется студентам, временно yтpaтившим возможность освоения основ- ной образо­ вательной­ программы по состоянию здоровья.

Документом, на осно­вании­ которого принимается решение о предоставлении акаде- мического отпус­ ка­ по медицинским показаниям, является заключение клинико-экспертной­ комиссии (врачебной комиссии) государственного или муниципального лечебно-профилактического учреждения здраво­ охранения­ по месту постоянного наблюдения студента, в том числе сту­ денчес­ кой­ поликлиники.

Академический отпуск по семейным обстоятельствам может быть предос­ тавлен­ студенту в связи со смертью или болезнью его близ- ких родственников­ (иных членов семьи), необходимостью в уходе за близки­ ­ми родственниками (иными членами семьи), желанием студен- та обучаться­ в другом учебном заведении, в том числе за рубежом, и т.д. Документами­ , на основании которых принимается решение о предос­ ­ тавлении академического отпуска в связи с исключительными обстоя­ ­ тельствами­ ,могутявляться:

ȅȅсправкаодоходахсемьи; ȅȅсправкаотом,чтоодинизчленовсемьинуждаетсявуходе;

ȅȅкопиясвидетельстваосмертиодногоизчленовсемьи; ȅȅприглашения на работу, учебу, в том числе со стороны иностран-

ныхорганизаций; ȅȅмедицинские документы, выданные учреждениями здравоох­ ра­ не­ ­

ния; ȅȅдокументы, подтверждающие факт чрезвычайной ситуации и/или

действия,носящегостихийныйхарактер; ȅȅиныедокументы.

Продолжительность академического отпуска не может превышать 12 календарных месяцев, за исключением случаев предоставления акаде­ ­ мического­ отпускапомедицинскимпоказаниям.

Академический отпуск предоставляется на основании личного заяв­ ления студента, поданного на имя ректора, с приложением обосно­ вы­ ­ вающих заявление документов, которые подтверждают необходи­ мость­ предоставления академического отпуска.

В личном заявлении студен­ ­ та указывается цель предоставления академического отпуска (вид ака­ демического отпуска), срок академического отпуска и основания для предоставления указанного вида академического отпуска.

Акаде­ ми­ чес­ ­ кий отпуск предоставляется с даты, следующей за датой подачи заявле­ ­ ния, если иная дата не указана в заявлении, но не ранее даты подачи заяв­ лении.

По окончании академического отпуска, но не позднее двух недель после его окончания, студент подает заявление на имя Ректора о выхо- де из академического отпуска или о продлении академического отпу- ска в учебный отдел.

В случае непредставления заявления в установлен- ный срок студент считается не вышедшим из академического отпуска и подлежит отчислению. Допускается выход из академического отпуска до окончаниясрокаполичномузаявлениюстудента.

При предоставлении академического отпуска студентам, обучаю­ щим­ ­ ся на договорной основе, денежные средства, внесенные ими в счет опла- ты обучения, не возвращаются и засчитываются в счет оплаты обучения будущих учебных периодов.

В случае увеличения размера платы за обу- чение после выхода студента из академического отпуска, студент обязан доплатить разницу между размером платы за обучение за соответствую- щий учебный период и суммой, засчитанной в счет оплаты обучения бу- дущихучебныхпериодов.

С Приказом об утверждении Временного порядка предоставле- ния академических отпусков можно. ознакомиться на сайте СПбГУ: http://wwwЕсли у.eduвас.spbuпоявились.ru/pdf/2114вопросы.pdf относительно процедуры предос­ тав­ ­ ления­ академического отпуска, обратитесь в Учебный отдел к Екатерине СергеевнеИсаевой(каб.336,isayeva@smolny.org).

Перевод на бюджетные места

Перевод с договорной (платной) основы на места, финан­ си­ руе­ мые­ за счет средств федерального бюджета, осуществляется на конкурс­ ной­ ос- нове при наличии вакантных мест, финансируемых за счет средств феде- рального бюджета, на соответствующей образовательной программе по даннойформеобучения(погодамприема).

63

Право на перевод с договорной (платной) основы на места, финанси­ ­ руемые за счет средств федерального бюджета, имеют следующие сту- денты:

1) в первую очередь — студенты, имеющие оценки только «хорошо», и/или «отлично», «зачтено» по результатам промежуточной атте- стациипоитогамдвухпоследнихсеместров;

2) студенты, имеющие оценки «отлично», «хорошо», «удовлет­ во­ ри­ ­ тельно­ », «зачтено» в случае, если в силу исключительных обстоя­ ­ тельств студент, его родители или супруг утратили возмож­ ность­ оплаты обучения, что подтверждается документами (например­ , о подтверждении инвалидности, о постановке на учет в качестве­ безработногоидр).

С информацией Центральной комиссии по переводам и восстановлениямСПбГУможноознакомиться .

Если у вас появились вопросынаотносительносайте СПбГУ перевода на бюджет, обратитесь­ в Учебный отдел к Екатерине Сергеевне Исаевой (каб. 336, isayeva@smolny.org).

Восстановление в число студентов

Студент, отчисленный из Университета, имеет в течение пяти лет право на восстанов­ ление­ с сохранением прежней (бесплатной или плат- ной) основы обуче­ ния­ .

Студенты, отчисленные из Университета более­ пяти лет назад, могут быть восстановлены с сохранением или изме­ не­ ­ нием прежней (бесплатной или платной) основы обучения, при наличии­ вакантныхмест(еслииноенеустановленоУченымсоветомфакультета).

Восстановление в число студентов Университета производится на се­ местр обучения, соответствующий семестру, с которого он был ранее от­ числен.

В случае возникновения академической задолженности, она лик- видируется в порядке, установленном Положением о текущем контроле­ успеваемости и промежуточной аттестации студентов в Универ­ ситете­ и в соответствии с графиком, установленным деканом факуль­ те­ та­ .

Лицо, от- численное из Университета и имевшее не более двух акаде­ мических­ за- долженностей, может быть восстановлено на семестр, следующий­ за се- местромотчисления.

Восстановление для повторного прохождения итоговой госу­ дарст­ вен­ ­ ной аттестации производится не более двух раз в течение пяти лет после прохождения­ итоговойгосударственнойаттестациивпервые.

С информацией Центральной комиссии по переводам и восстановлениямСПбГУможноознакомиться на сайте СПбГУ .

Если у вас появились вопросы относительно восстановления в число студентов, обратитесь в Учебный отдел к к Екатерине Сергеевне Исаевой

(каб.336,isayeva@smolny.org).

Студент подлежит отчислению из Санкт-Петербургского универ­ си­ те­ ­

тавследующихслучаях:

1)

пособственномужеланиюилипосостояниюздоровья;

2)

всвязиспереводомвдругоеобразовательноеучреждение;

3)

в связи с завершением обучения и успешным прохождением итого­ ­

4)

войгосударственнойаттестациисвыдачейдиплома;

в связи с неисполнением обязанностей по договору на обучение, в

5)

томчислезапросрочкувнесенияплаты;

заакадемическуюнеуспеваемость:

a)

получившие неудовлетворительные оценки по трем и более

дисцип­ линам­

вэкзаменационнуюсессию;

b) получившие неудовлетворительную оценку при пересдаче од­

нойитойжедисциплиныаттестационнойкомиссии;

c) не ликвидировавшие академическую задолженность в установ­ ­

ленные­

сроки,втомчисле:

ȅȅне ликвидировавшие разницу в учебных планах в установ­ ­

ленные­

сроки;

ȅȅне

выполнившие индивидуальный график или индиви­ ­

дуальный­

планобучения;

6)

ȅȅнепрошедшиемодерациювположенныесроки.

за получение неудовлетворительной оценки при прохождении

итоговой­

государственной аттестации, за неявку на нее без уважи­ ­

7)

тельных­

причин;

http://spbu.ru/structure/documents/

за неисполнение обязанностей, предусмотренных правила-

innerrules/

него­

распорядка (

ми

внутрен­

8)

);

за представление курсовой или выпускной квалификационной ра­

9)

боты­ ,выполненнойдругимлицом;

за представление поддельных документов или справок при про­

хождении­

обучения;

10) всвязисневыходомизакадемическогоотпуска.

Отчисление студента, предусмотренное первыми тремя пунктами, является отчислением по уважительной причине. Отчисление студента, предусмотренное остальными пунктами, является отчислением по неу- важительнойпричине.

Отчисление студента университета за нарушение обязанностей, преду­ смотренных­ Уставом университета и правилами внутренне- го распорядка­ , производится после получения от него объяснения в письмен­ ном­ виде.

Дисциплинарное взыскание вплоть до отчисления при- меняется не позднее, чем через один месяц со дня обнаружения проступ- ка и не позднее­ , чем через шесть месяцев со дня его совершения, не счи- таявреме­ ни­ болезнистудентаинахожденияегонаканикулах.

Во время болезни, каникул, академического отпуска, отпуска по бере­ менности­ иродамотчислениестудентанедопускается.

Отчисление по собственному желанию производится в срок не более месяцасмоментаподачистудентомзаявления.

Если у вас появились вопросы относительно процедуры отчисления, обратитесь в Учебный отдел к Екатерине Сергеевне Исаевой (каб. 336, isayeva@smolny.org).

Источник: https://studfile.net/preview/6132296/page:12/

Вопросы по закону
Добавить комментарий